Главная Новости Общество Стало известно что делать украинцам, если не платят зарплату
commentss НОВОСТИ Все новости

Стало известно что делать украинцам, если не платят зарплату

Зарплату можно будет «выбить» через суд

27 марта 2018, 15:06
Поделитесь публикацией:
Стало известно что делать украинцам, если не платят зарплату

По информации Министерства юстиции Украины в том случае, если работодатель не выплачивает заработную плату, ему это грозит не только административная, но и уголовная ответственностью. Об этом заявила заместитель министра юстиции Светлана Глущенко, сообщается на официальном сайте Минюста.

"При отказе выплатить заработную плату или другие выплаты работник может обратиться в прокуратуру с заявлением о невыплате заработной платы и привлечении виновных лиц к ответственности. Хочу напомнить, что работодатель несет не только административную, но и уголовную ответственность за невыплату заработной платы", — сказала Глущенко.

Также она рассказала, что необходимо делать гражданам в случае нарушения их прав на получение заработной платы.

Она отметила, что каждый человек может получить бесплатную юридическую консультацию в Бюро правовой помощи, которые есть во всех районах и городах областного значения по всей Украине.

Также работнику нужно обратиться к работодателю с заявлением о выплате заработной платы и о компенсации потери ее части в связи с нарушением сроков ее выплаты в соответствии с индексом роста цен на потребительские товары и тарифов на услуги.

"При наличии комиссии по трудовым спорам необходимо обратиться туда с заявлением. Свидетельство комиссии, выданное на основании ее решения, является исполнительным документом. В случае несогласия с решением комиссии его можно обжаловать в суд", — советует Глущенко.

Еще одним шагом к защите своего права на получение заработной платы является подача жалобы в местные управления охраны труда, в райгосадминистрации, управления пенсионного фонда и социальной защиты населения.

Но самым оптимальным вариантом, который может гарантировать выплату – является обращение в суд.

По ее словам, обратиться в суд можно в порядке приказного производства, если работник требует взыскания начисленной, но не выплаченной заработной платы, или искового производства, если имеющийся спор о размере задолженности по выплате зарплаты и/или права на ее получение. За подачу исков о взыскании заработной платы истец не платит судебный сбор.



Читайте Comments.ua в Google News
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.
comments

Новости партнеров


Новости

Подписывайтесь на уведомления, чтобы быть в курсе последних новостей!