Как пишет "Gazeta.ua", об этом рассказал советник юридической компании "Корпорейтлоусервис" Александр Кротенко. "Условия температурного режима на рабочем месте регулируются системой стандартов безопасности труда ГОСТ 12.1.005-88 "Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны". Они определяют максимальную и минимальную температуры, при которой работники могут исполнять свои обязанности в течение 8-часового рабочего дня", – объяснил Коротенко. Так, наивысшая допустимая температура не должна превышать 28°С. Если термометр показывает 28,5°С, у человека есть право работать на час меньше. При 29°С рабочий день должен длиться 6 часов. При 29,5°С – 5,5 часа. При 30°С – 5 часов. При 30,5°С позволяется работать 4 часа на день, при 31°С – 3 часа. При 32°С – 2 часа, а при 32,5°С – вообще час в день. По словам юриста, эти правила обязательны для всех предприятий и организаций. Три работника должны составить акт о температуре на рабочем месте, а если руководство не соблюдает санитарные нормы и не сокращает рабочий день, следует жаловаться в местную санэпидемстанцию. Она может наложить штраф на руководителя и выдаст обязательное для выполнения предписание о сокращении рабочего дня. Как писали "Комментарии", очень высокая температура и чрезвычайно высокий уровень пожарной опасности в Украине, по данным Гидрометеоцентра, будет наблюдаться до середины августа. Источник: https://comments.ua/life/481236-protivogangrennoy-sivorotki-ukraine.html © Comments.ua