Рубрики
МЕНЮ
Виталий Войчук
Об этом заявила заместитель Министра труда и социальной политики Наталия Иванова, комментируя предложение Еврокомиссии ввести европейскую „голубую карту”, — сообщили "proUA" в пресс-службе министерства.
Иванова отметила, что это станет экзаменом для украинских работодателей, которые уже сегодня реально страдают от недостатка квалифицированной рабочей силы.
"Но главное, что нужно сказать, что „голубая карта” — это сигнал для наших уважаемых работодателей, которые сегодня реально страдают от недостатка квалифицированной рабочей силы. Они, в первую очередь, должны понимать — если не будут на равных конкурировать не только на рынке товаров и услуг, но и за рабочую силу, то проблема дефицита квалифицированных кадров будет заостряться", — сказала она.
Иванова также отметила, что карта будет стимулировать движение квалифицированной рабочей силы из Украины. "А для нашего государства на нынешнем этапе вместе с политикой привлечения трудовых мигрантов должна активнее использоваться политика обратной миграции. То есть политика возвращения в Украину после временного пребывания за рубежом", — прибавила она.
Напомним, Европейский Союз планирует ввести так называемую „голубую карту” – аналог американской „зеленой карты” для иммигрантов, чтобы активнее привлекать на работу граждан из стран, не являющихся членами ЕС.
Обсуждения
Новости партнеров
Новости